东吴人寿招聘储备团队主管岗位

飞飞公子 · 发表于 2017-3-12 14:18:50

1、年龄23-45周岁。
2、敢于跟客户沟通，性格开朗，自信大方。
3、较好的团队配合精神，目标意识，守纪律，服从管理。
二薪资待遇
1、底薪加高额提成最高8880。
2、阶梯式培训，「专业知识加销售技能加管理技巧」
3、为业绩优秀的员工提供自建团队，独立管理营业部，发展分支公司等职业机会。
4、提供快捷晋升通道与广阔职业机会，公司管理层不直接外聘。
5、双休，提供福利保障「五险两金。」